这是持受雇劳动合同来西班牙工作的一般途径。申请由雇主公司向工作所在省份的 Extranjería 外国人事务局递交。
许可获批后,劳动者在本国的西班牙领事馆申请居留与工作签证,入境西班牙后再申请 TIE。
- 希望雇用不在西班牙境内、也不在西班牙居住的非欧盟外国人的公司或雇主。
- 也用于其他身份的变更情形(例如从学生停留转为居留与工作)。
- 全国就业形势允许雇用:该职业列入紧缺职业目录,或事先通过公共就业服务机构发布过岗位,或属于豁免情形。
- 已签署的劳动合同,须保证在许可有效期内持续用工,薪资符合集体协议且不低于 SMI。
- 雇主须已在社保登记、无欠缴,并证明具备足够的偿付能力。
- 劳动者具备所要求的培训或资格,必要时还须完成学历认证或行业协会注册。
- 无犯罪记录,且未在西班牙处于非法居留状态。
填妥并签名的官方 EX-03 表格纸质递交时需一式两份(正本与副本)。请务必从部里官网下载,以使用现行版本。官方链接 790 表格 052 号税费缴款凭证在税费官网生成并填写,在银行或网上缴纳,递交盖章联。官方链接 790 表格 062 号税费缴款凭证在税费官网生成并填写,在银行或网上缴纳,递交盖章联。官方链接 劳动者完整护照的复印件有效且剩余有效期至少4个月。 双方签署的劳动合同载明岗位条件:职级、工时、薪资、期限、工作地点。 公司的证明材料税号(NIF/CIF)、在商业登记处登记的公司章程、签字人授权书、社保登记及员工名册报告、税务局(AEAT)与社保局(TGSS)完税缴费证明、最近的申报表(增值税、企业所得税、个人所得税预扣)。 全国就业形势的证明公共就业服务机构关于岗位发布情况的证明,或该职业列入紧缺职业目录的说明,或适用豁免情形的证明。 学历或职业资格 视情况而定 职业有要求时须经认证或等效认定,法定须注册的还须加入行业协会。
临时居留与受雇工作许可申请
请务必从部里官网下载表格:表格会更新,办事处会拒收旧版本。
金额会定期调整:生成 790 表格时显示的金额即为现行金额。
- 许可审理:3个月(默示驳回)。
- 签证:自获批通知起1个月内申请;领事馆通常在1个月内作出决定。
- 社保登记:入境后3个月内,且必须在开始工作前完成登记。
- TIE:自入境西班牙起1个月内。
如果劳动者已因其他原因在西班牙合法居留,通常适用的是许可变更,而不是本项初次申请。
该许可以实际完成社保登记为条件:未完成登记的,许可失效。